Vi utviklet en strategi med en tydelig misjon som ble implementert i alle ledd i selskapet, en ny visuell identitet og nye nettsider, tydeliggjorde SafeCleans visjon og bygget intern stolthet ved å bruke de ansatte i all visuell kommunikasjon. For å etterleve egne produkter og tjenester fikk vi de i tillegg til å rengjøre egne lokaler.
Intern opprydning, økt intern stolthet og tydeligere kommunikasjon medvirket sterkt til at SafeClean kom i posisjon til å levere flere tilbud, landet flere kontrakter og doblet omsetningen i løpet av bare to år.
